劳动合同的解除具有怎样的特征
劳动合同的解除具有以下特征1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行3、单位与劳动者均有权依法提出解除劳动合同的...
哪些情况下公司单方面解除劳动合同合法呢
哪些情况下公司单方面解除劳动合同合法在具备法律规定的条件时,用人单位享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。主要包括过错性辞退、非过错性辞退、经济性裁员三种情形。1、过错性辞退(1)概要即在劳动者有...
用人单位可以在试用期内解除劳动合同吗
与公司协商解除合同能领失业金吗
首先回答您的是有新法规出台,规定由用人单位提出协商一致解除劳动合同的,职工能领取到失业保险金。1、《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定:失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金。(...
返聘合同续签再解除有什么条件
一、返聘合同续签再解除有什么条件根据《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》的规定,已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保...
违法解除劳动合同双倍经济补偿金代理词
合同签了三年我做了8个月公司解除合同怎么赔偿
合同签了三年我做了8个月公司解除合同怎么赔偿合同期内,公司无故提前解除劳动合同的,应该支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按...
正规解除劳动合同证明的内容
合同证明书范本兹有本单位职工____________,性别______,年龄______,身份证号__________________,住址________________________。劳动合同期...
工伤后可以解除劳动合同吗
一、工伤后可以解除劳动合同吗1.停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。2.根据《劳动合同法》第四十二条第一款第二项规定,劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单...
提前解除劳动合同补偿金如何算